العمل والعمال والمحكمة العمالية و سؤال مهم

[عبد الله العبد]

السلام عليكم ! برجاء الافادة عن ماهو الاسلوب الامثل لتقديم شكواى للباحث فى العمل والعمال فى الجلسة الاولى .....هل أكتب مذكرة ؟ ام عريضة ؟ ام اخبره شفهيا ؟ ...هل ارفق الاثباتات فى الجلسة الاولى ام لا ؟ ...برجاء شاركو معى اى معلومة تدلنى على الطريقة السليمة وجزاكم الله خيرا

[عبد الله العبد]

السلام عليكم ...للتوضيح انا اقصد اول ميعاد للحضور مع الباحث فى العمل والعمال بعد تقديمى الشكوى

[abudhabi]

هو سيحاول الحل بداية ولكن اذا تعذر ذلك شفاهة سيتم التحقيق معك بمحضر تحقيق

قل الشكوى وقدم الادلة عليها

وعليك بطلب كل طلباتك من البداية

لا تتهاون في طلب تراه مشروعا لك

ولا توقع على اي محضر الا بعد قراءته بتمعن ليس تشكيكا في ذمة الموظفين ولكن ربما يدون كلمة لم تقصدها تضيع حق من حقوقك امام المحكمة

[عبد الله العبد]

مشكور اخى على الافادة

[fruti6]

الكلام اللي قاله ابو ذهبي وافي وكافي ولا مذكره ولا حاجه انت روح للطباعين هيطبعولك نموذج الشكوى وفيها كل طلباتك متنساش حاجه رواتب متأخره اجازات مكافأة نهاية الخدمة ساعات اضافيه ايام عمل اضافيه بدل انذار او فصل تعسفي تذكرة طيران كل الحاجات دي ومتنساش المحضر مهم جدا كل كلمة فيه هتتحسب عليكي خلي بالك وسلام

[مدحت حامد محفوظ]

المحامى مدحت حامد محفوظ

محامى مصرى مستشار قانونى بعجمان وابوظبى وللتواصل


aboahmed2003_2@yahoo.com (aboahmed2003_2@yahoo.com)